A Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa Econômica Federal realizou três mesas de negociação com o banco, para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).
No dia 12 de julho, a reunião começou com uma tensão em decorrência das denúncias divulgadas pela imprensa de que gerentes da Caixa Asset perderam suas funções por terem se recusado a assinar contratos de compra de letras financeiras do Banco Master, consideradas arriscadas demais para os padrões do banco. A CEE cobrou que as denúncias sejam devidamente verificadas, pois os empregados se negaram com base em análise técnica. Na abertura, também foram cobradas respostas sobre as reivindicações trazidas pelos empregados na primeira mesa de negociações.
Outro ponto levantado foi a reivindicação para que a Caixa traga para a mesa de negociações as questões que envolvam a Fundação dos Economiários Federais (Funcef).
O debate teve como tema Jornada de Trabalho. A comissão reforçou que é preciso haver negociação prévia com os sindicatos para que seja possível o funcionamento de agências bancárias aos sábados, domingos e feriados, em casos excepcionais como ocorreu após a enchente no Rio Grande do Sul. Assim também como é de suma importância o fornecimento da relação dos trabalhadores e trabalhadoras que irão trabalhar.
Já sobre a realização de horas negativas para que empregados possam trabalhar quando a agência tiver necessidade, sem receber horas-extras, a Caixa afirma que não há permissão no RH035. A prática tem ocorrido em todo o país, em razão da insuficiência de orçamento para realização das horas-extras que sejam necessárias devido à necessidade de atendimento da demanda. Por isso, a CEE Caixa solicitou que seja incluída expressamente no normativo a proibição dessa prática.
“Os empregados são duplamente prejudicados, quando têm suas vidas alteradas devido os horários que precisam trabalhar e por deixar de receber pelo trabalho realizado fora de seu horário”, pontua a representante da Fetrafi-NE, Cândida Fernandes.
Outra pauta de reivindicação levada para a negociação foi da redução da jornada de trabalho para 20 horas semanais, a serem cumpridas em quatro dias na semana, e um acordo específico sobre teletrabalho
Em devolutiva da primeira mesa, a Caixa informou que vai atender à reivindicação da representação dos empregados e, a partir de 5 de agosto, todas as gerências regionais de pessoas voltarão a funcionar, mesmo que na data alguma das equipes esteja incompleta.
Na negociação de 19 de julho, sobre igualdade de oportunidades, a CEE pediu ao banco mais compromisso com a promoção de medidas de respeito à diversidade e de inclusão das pessoas com deficiência (PcD) e neurodivergentes. A Caixa se dispôs a continuar as negociações sobre o tema numa mesa específica, no mês de agosto. Mas, frisou que as reivindicações que envolvem custos precisam ser negociadas com a Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Sest) do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI).
